政府資助補貼通知公告 政府資助補貼通知公告 副標題 人才認定 人才認定 政府項目 名單公示
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2019年深圳市龍崗區(qū)深龍創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類英才認定申報指南-人才認定-高層次人才認定-人才補貼 二維碼
發(fā)表時間:2019-04-11 10:03 一、申請條件 (一)申請基本條件 1.遵紀守法,無不良誠信記錄和不良學(xué)術(shù)記錄,無侵犯知識產(chǎn)權(quán)行為; 2.深龍英才A、B、C類年齡分別不超過65、60、50周歲,D、E類年齡均不超過45周歲; 3.屬于“深龍英才”目錄且在我局受理范圍內(nèi)的人才類別之一。 (二)在龍崗區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)類申請人 1.所創(chuàng)辦企業(yè)應(yīng)具有獨立法人資格,注冊、納稅、統(tǒng)計地均在龍崗區(qū),企業(yè)不存在違法違規(guī)行為或不良社會影響; 2.所創(chuàng)辦企業(yè)屬于科技型企業(yè)或開展研究開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)移、檢驗檢測認證、知識產(chǎn)權(quán)、科技咨詢的科技服務(wù)企業(yè); 3.申請人應(yīng)為所創(chuàng)辦企業(yè)中股權(quán)占比最大的自然人股東。最大自然人股東為多人的,由企業(yè)推薦其中一人為創(chuàng)業(yè)類人才申請人; 4.首次申請認定時應(yīng)在深圳市連續(xù)繳納社會保險費不少于3個月; 5.每家企業(yè)只有一人可被認定為創(chuàng)業(yè)類人才。 (三)在龍崗區(qū)工作類申請人 1.申請人應(yīng)與龍崗區(qū)用人單位簽訂1年以上勞動(聘用)合同,合同簽訂單位應(yīng)當(dāng)與申請單位、社會保險費繳納單位、納稅申報單位一致; 2.首次申請認定時在龍崗區(qū)連續(xù)繳納社會保險費、個人所得稅均不少于3個月(不含補繳)。社會保險或納稅申報中斷的,視為該申請人已離開用人單位。 (四)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊成員申請人 1.帶頭人應(yīng)當(dāng)在深圳市連續(xù)繳納社會保險費不少于3個月; 2.經(jīng)上級主管單位確認的核心成員應(yīng)當(dāng)在深圳市連續(xù)繳納社會保險費不少于3個月,在龍崗區(qū)連續(xù)個人所得稅均不少于3個月,與龍崗區(qū)用人單位簽訂1年以上勞動(聘用)合同,申請單位與合同簽訂單位、納稅申報單位一致; 3.團隊在龍崗區(qū)創(chuàng)辦企業(yè),且該企業(yè)已獲得上級主管單位無償資助的,經(jīng)上級主管單位確認的團隊帶頭人、核心成員可直接認定為深龍英才; 4.團隊創(chuàng)辦企業(yè)應(yīng)具有獨立法人資格,注冊、納稅、統(tǒng)計地均在龍崗區(qū),且團隊帶頭人及核心成員在企業(yè)中的合計股權(quán)占比達到20%及以上。 5.團隊在龍崗區(qū)創(chuàng)辦企業(yè),且獲得上級無償資助單位為龍崗區(qū)外非企業(yè)單位的,未在企業(yè)中持有股權(quán)的團隊帶頭人、核心成員,不得按照團隊成員標準申請認定深龍英才及團隊成員資助; 6.技術(shù)骨干應(yīng)從事重要技術(shù)工作,且具備在龍崗區(qū)工作類申請人所規(guī)定的條件。 7.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊核心成員不足5人的,差額部分核心成員可由團隊所在單位提出申請,團隊帶頭人及原始核心成員均應(yīng)對差額核心成員書面認可。申請人應(yīng)為“深龍英才”A-C類,從事團隊項目核心工作,屬于企業(yè)核心技術(shù)工作人員或董事長、總經(jīng)理且具備在龍崗區(qū)工作類申請人所規(guī)定的條件。團隊在龍崗區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)的,未在企業(yè)中持有股權(quán)的人員不得被推薦為差額核心成員。 8.團隊推薦的差額部分的核心成員、技術(shù)骨干可分批認定,但應(yīng)當(dāng)自團隊首批成員獲得龍崗區(qū)資助一年內(nèi)確定完畢。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊成員確定后不得更換,已確定的成員因離職、健康等原因出現(xiàn)空缺的,不再補足。 9.團隊成員被國家、省、市組織人事部門認定為高層次人才,按照最高層次和最優(yōu)條件,統(tǒng)一由區(qū)科技創(chuàng)新局認定。 二、申請材料 (一)通用材料 1.《龍崗區(qū)深龍英才認定申請表》; 2.申請人有效身份證明; 3.申請單位營業(yè)執(zhí)照; 4.申請單位上年度完稅證明; 5.能夠證實符合“深龍英才”分類目錄內(nèi)容的材料; (二)在龍崗區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)類申請人 1.申請人出資證明或股權(quán)證明材料; 2.截至申請月的上一月份且連續(xù)不少于3個月的在深圳市繳納社會保險費證明; 3.申請單位的商事登記信息材料; 4.申請單位所擁有的自主知識產(chǎn)權(quán)證明; (三)在龍崗區(qū)工作類申請人 1.與龍崗區(qū)用人單位簽訂的一年以上的勞動(聘用)合同; 2.截至申請月的上一月份且連續(xù)不少于3個月的在龍崗區(qū)繳納社會保險費證明; 3.截至申請月的上一月份且連續(xù)不少于3個月的在龍崗區(qū)繳納個人所得稅證明; (四)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊成員申請人 1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊帶頭人 (1)與上級主管單位簽訂的團隊項目資助合同書; (2)截至申請月的上一月份且連續(xù)不少于3個月的深圳市繳納社會保險費證明; 2.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊核心成員 (1)與上級主管單位簽訂的團隊項目資助合同書; (2)截至申請月的上一月份且連續(xù)不少于3個月的深圳市繳納社會保險費證明; (3)截至申請月的上一月份且連續(xù)不少于3個月的在龍崗區(qū)繳納個人所得稅證明; (4)與龍崗區(qū)用人單位簽訂的一年以上的勞動(聘用)合同; 3.團隊在龍崗區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)且該企業(yè)已獲得上級主管單位無償資助的團隊帶頭人、核心成員 (1)與上級主管單位簽訂的團隊項目資助合同書; (2)符合團隊創(chuàng)辦企業(yè)關(guān)于團隊成員股權(quán)占比條件的證明材料; 4.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊差額核心成員 (1)與龍崗區(qū)用人單位簽訂的一年以上的勞動(聘用)合同; (2)截至申請月的上一月份且連續(xù)不少于3個月的在龍崗區(qū)繳納社會保險費證明; (3)截至申請月的上一月份且連續(xù)不少于3個月的在龍崗區(qū)繳納個人所得稅證明; (4)與上級主管單位簽訂的團隊項目資助合同書; (5)深龍英才認定證書; (6)申請人從事團隊項目核心技術(shù)工作的任職文件、團隊帶頭人及原始核心成員的書面認可(單位信箋打印、加蓋申請單位公章); (7)股權(quán)證明材料; (8)其他證明從事團隊項目核心技術(shù)工作的材料; 5.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊技術(shù)骨干 (1)與龍崗區(qū)用人單位簽訂的一年以上的勞動(聘用)合同; (2)截至申請月的上一月份且連續(xù)不少于3個月的在龍崗區(qū)繳納社會保險費證明; (3)截至申請月的上一月份且連續(xù)不少于3個月的在龍崗區(qū)繳納個人所得稅證明; (4)與上級主管單位簽訂的團隊項目資助合同書; (5)申請人從事重要技術(shù)工作的任職文件; (6)申請人團隊技術(shù)骨干資助分配方案; (7)其他證明從事重要技術(shù)工作的材料; (五)以下人員可不受社會保險費等規(guī)定的限制,但需出具以申請單位信箋打印并加蓋申請單位公章的在職證明材料。 1.深圳市杰出人才、外籍人才可不受社會保險費規(guī)定限制; 2.因超過社會保險費繳納最高年齡,無法繳納社會保險費的人才,可不受深龍英才政策文件關(guān)于社會保險費的規(guī)定限制。 三、申請時間 2019年4月10日—2019年4月23日。 |