2021年深圳市人才引進(jìn)政策-引才伯樂獎申請條件及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

(一)引才伯樂獎發(fā)放的對象

　　從市外新引進(jìn)人才的我市企事業(yè)單位、民辦非企業(yè)和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，及我市新入選廣東省“珠江人才計(jì)劃”團(tuán)隊(duì)或“孔雀計(jì)劃”團(tuán)隊(duì)所在單位，可以申領(lǐng)“引才伯樂獎”。

　　申請單位須具有獨(dú)立法人資格，在我市依法注冊、登記，依法經(jīng)營、納稅。

(二)引才伯樂獎發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)及方式

　　每引進(jìn)一名兩院院士等杰出人才，獎勵20萬元；每引進(jìn)一名國家“千人計(jì)劃”和“萬人計(jì)劃”人才、廣東省“珠江人才計(jì)劃”領(lǐng)軍人才、我市國家級領(lǐng)軍人才和地方級領(lǐng)軍人才、海外高層次A類和B類人才，獎勵10萬元。每個新入選廣東省“珠江人才計(jì)劃”團(tuán)隊(duì)或“孔雀計(jì)劃”團(tuán)隊(duì)，獎勵15萬元。

　　由符合我市杰出人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的人才作為團(tuán)隊(duì)帶頭人的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，貢獻(xiàn)突出、影響較大的，經(jīng)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定，可申請最高至200萬元的獎勵。

　　“引才伯樂獎”原則上發(fā)放給引才的用人單位。用人單位通過人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)引進(jìn)人才的，由用人單位與人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)合提出申請，“引才伯樂獎”的獎金分配由雙方協(xié)商確定。

（三）引才伯樂獎發(fā)放的條件

　　從市外新引進(jìn)的人才，是指從市外（海外）引進(jìn)兩院院士、國家“千人計(jì)劃”和“萬人計(jì)劃”人才、廣東省“珠江人才計(jì)劃”領(lǐng)軍人才、我市國家級領(lǐng)軍人才和地方級領(lǐng)軍人才、海外高層次A類和B類人才。

　　所引進(jìn)人才應(yīng)于2016年3月23日（含23日）之后引進(jìn)，并與用人單位簽訂五年以上勞動（聘用）合同（每年須在深工作9個月以上）。地方級領(lǐng)軍人才還應(yīng)辦理正式引進(jìn)手續(xù)。

　　人才團(tuán)隊(duì)包括2016年3月23日（含23日）之后入選的“孔雀計(jì)劃”團(tuán)隊(duì)和我市申報(bào)且入選的廣東省“珠江人才計(jì)劃”團(tuán)隊(duì)。

　　每個人才和團(tuán)隊(duì)只能由一個單位申報(bào)（包括與人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)合申請），且只能申報(bào)一次；團(tuán)隊(duì)內(nèi)的個人不能重復(fù)申報(bào)。

深圳市各區(qū)高層次人才認(rèn)定及補(bǔ)貼

龍華區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼?

寶安區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼

羅湖區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼

龍崗區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼

鹽田區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼

光明區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼?

南山區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼?

福田區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼?

坪山區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼?

大鵬區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼

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