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深圳政府資助補(bǔ)貼
政府資助補(bǔ)貼通知公告

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副標(biāo)題

人才認(rèn)定
常見(jiàn)問(wèn)題
政府項(xiàng)目
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人才認(rèn)定

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【高新認(rèn)定必看高分攻略】2021年深圳市高企認(rèn)定評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及專(zhuān)家評(píng)審要點(diǎn)

 二維碼
發(fā)表時(shí)間:2021-03-01 10:23

隨著廣東省高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議在省科技廳召開(kāi),通報(bào)了廣東2020年高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作情況,2021年度高企認(rèn)定管理工作計(jì)劃也已提上了日程。


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目前,廣東的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)已形成一定規(guī)模,高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)投入力度不斷加大,研發(fā)產(chǎn)出明顯增多。


國(guó)家一直在推動(dòng)高新技術(shù)企業(yè)的建設(shè),而想要成為高企,企業(yè)需要滿(mǎn)足一定的條件。要在知識(shí)產(chǎn)權(quán)、企業(yè)成長(zhǎng)性、科技成果轉(zhuǎn)化能力和研發(fā)組織管理水平這四個(gè)方面的總分達(dá)到70分以上。


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因此,我們要從評(píng)審專(zhuān)家所青睞的角度去完善相關(guān)材料并獲取高分。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)如下:



知識(shí)產(chǎn)權(quán)(30分)


?數(shù)量(8分)



Ⅰ類(lèi),1項(xiàng)及以上:7-8分

Ⅱ類(lèi),5項(xiàng)及以上:5-6分

Ⅱ類(lèi),3-4項(xiàng):3-4分

Ⅱ類(lèi),1-2項(xiàng):1-2分

Ⅱ類(lèi),0項(xiàng):0分


?對(duì)PS的技術(shù)支持作用(8分):8-7,6-5,4-3,2-1,0


?技術(shù)的先進(jìn)程度(8分):8-7,6-5,4-3,2-1,0


?獲得方式(6分):有自主研發(fā)1-6分,無(wú)自主研發(fā)1-3分


?加分(2分):參與編制國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、檢測(cè)方法、技術(shù)規(guī)范


?評(píng)審要點(diǎn):


1. 查看知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)容


2. 尋找獲取來(lái)源

(1)獲得方式

(2)申請(qǐng)/完成時(shí)間

(3)跟RD的關(guān)聯(lián)


3. 分析對(duì)產(chǎn)品的支持作用

(1)內(nèi)容相關(guān)性

(2)邏輯合理性


4. 判斷行業(yè)先進(jìn)性(在對(duì)PS有支持作用的基礎(chǔ)上)


5. 整體評(píng)價(jià)


?常見(jiàn)問(wèn)題(案例)


(1)申報(bào)當(dāng)年受讓獲得,但缺乏對(duì)前一年產(chǎn)品產(chǎn)生支持作用的佐證材料。——后果:該IP無(wú)效


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唯一知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)明專(zhuān)利,系2019年4月、5月受讓而來(lái),申報(bào)資料中也沒(méi)有其他材料證明申報(bào)公司在2018年或之前已掌握該技術(shù),因此判定該專(zhuān)利技術(shù)對(duì)申報(bào)公司2018年的產(chǎn)品沒(méi)有起到支持作用。即:有知識(shí)產(chǎn)權(quán)支持的PS收入為0。


(2)一般制造企業(yè),知識(shí)產(chǎn)權(quán)全部或主要是軟件著作權(quán)。——后果:先進(jìn)性、支持作用評(píng)分極低

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財(cái)務(wù)成長(zhǎng)性(20分)


?兩個(gè)指標(biāo),各占10分,分別計(jì)算。


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新規(guī)定:第2年為0或負(fù)值,增長(zhǎng)率為0,第1年為0或負(fù)值,按2年算。



0或小于0,0分

>0%,1-2分

≥5%,3-4分

≥15%,5-6分

≥25%,7-8分

≥35%,9-10分


?評(píng)審要點(diǎn):


1. 審查財(cái)務(wù)資料合規(guī)性


2. 審查財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)合理性(調(diào)整錄入錯(cuò)誤,且有利于企業(yè)的數(shù)據(jù))


《期間費(fèi)用明細(xì)表》,研發(fā)費(fèi)用如果為0或遠(yuǎn)小于研發(fā)費(fèi)用專(zhuān)審報(bào)告,大部分專(zhuān)家不認(rèn)可該年研發(fā)費(fèi)用專(zhuān)審數(shù)據(jù)。


3. 分析有關(guān)評(píng)價(jià)內(nèi)容的符合性


4. 按系統(tǒng)數(shù)據(jù)或調(diào)整后的數(shù)據(jù)對(duì)成長(zhǎng)性評(píng)分



科技成果轉(zhuǎn)化能力(30分)


科技成果,是指通過(guò)科學(xué)研究與技術(shù)開(kāi)發(fā)所產(chǎn)生的、具有實(shí)用價(jià)值的成果,如專(zhuān)利、版權(quán)、集成電路布圖設(shè)計(jì)等。為提高生產(chǎn)力水平,通過(guò)辯證思維、實(shí)驗(yàn)研究、調(diào)研考察、開(kāi)發(fā)實(shí)踐,取得新的成就并通過(guò)技術(shù)鑒定或得到社會(huì)認(rèn)可,具有一定學(xué)術(shù)意義或?qū)嵱脙r(jià)值的創(chuàng)造性智力勞動(dòng)成果。


高企的科技成果:企業(yè)級(jí);多種形式(知識(shí)產(chǎn)權(quán)、鑒定并非必須);自用科技成果轉(zhuǎn)化,是指為提高生產(chǎn)力水平而對(duì)科技成果進(jìn)行的后續(xù)試驗(yàn)、開(kāi)發(fā)、應(yīng)用、推廣直至形成新產(chǎn)品、新工藝、新材料,發(fā)展新產(chǎn)業(yè)等活動(dòng)。



年均5項(xiàng)及以上25-30分

年均4項(xiàng)19-25分

年均3項(xiàng)13-18分


?科技成果轉(zhuǎn)化30分材料要點(diǎn):


1. 確保年均5年以上、每年都有、各年數(shù)量適當(dāng)均衡


2. 科技成果名稱(chēng)不要雷同


3. 每項(xiàng)成果轉(zhuǎn)化都要提供材料證明,無(wú)上傳附件直接扣減


4. 證明材料內(nèi)容與轉(zhuǎn)化成果的相關(guān)性


5. 證明材料時(shí)間與轉(zhuǎn)化時(shí)間的適宜性


6. 證明材料形式的多樣性


每項(xiàng)提供2種含以上證明(或客觀說(shuō)明)材料,忌各項(xiàng)成果轉(zhuǎn)化都僅提供同一種材料。



研究開(kāi)發(fā)組織管理水平(20分)


1. 研發(fā)組織管理制度,研發(fā)投入核算體系,研發(fā)費(fèi)用輔助賬。


項(xiàng)目:6分


2. 內(nèi)部研發(fā)機(jī)構(gòu),科研機(jī)構(gòu),產(chǎn)學(xué)研合作。


機(jī)構(gòu):6分


3. 科技成果轉(zhuǎn)化組織實(shí)施與激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)制度,開(kāi)放式創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。


氛圍:4分


4. 科技人員培養(yǎng)進(jìn)修、職工技能培訓(xùn)、優(yōu)秀人才引進(jìn)、人才績(jī)效評(píng)價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)制度。


人員:4分


制度性文件,需要實(shí)施例證證明已實(shí)際施行。


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